Fullstack Java Angular Developer/Developerka – Warszawa (Mazowieckie), Polska

Astek Poland

Założona w 1988 roku we Francji Grupa Astek jest światowym partnerem w obszarze doradztwa inżynieryjnego oraz IT. Dzięki swojej wiedzy specjalistycznej w wielu sektorach przemysłowych i technologicznych, Astek wspiera międzynarodowych Klientów w rozwijaniu i wdrażaniu produktów oraz usług, jednocześnie uczestnicząc w ich transformacji cyfrowej.

Grupa Astek od momentu powstania opiera swój rozwój na kulturze przedsiębiorczości i innowacyjności oraz na budowaniu umiejętności swoich ponad 10 000 pracowników, którzy codziennie uczestniczą w zróżnicowanych projektach technologicznych i inżynieryjnych.

Dołącz do silnie rozwijającej się we Francji i na całym świecie Grupy, której obroty w 2024 r. wyniosły 705 milionów euro.

Zapraszamy na https://astek.net po więcej szczegółów. 

Stanowisko

Obecnie dla naszego klienta z branży bankowej poszukujemy Fullstack Java Angular Developera/Developerki (70% backend), który dołączy do zespołu w Warszawie i będzie współtworzył kluczowe rozwiązania dla obszaru finansowania.

Oferowane wynagrodzenie

• Do 1300 PLN dziennie (B2B) 

Możliwe jest również zatrudnienie na umowę o pracę.

Sprawdzisz się w tej roli, jeżeli:

• Masz 5+ lat doświadczenia komercyjnego jako developer/ka.
• Bardziej odnajdujesz się w backendzie (ok. 70% pracy).
• Bardzo dobrze znasz Java 17+, Spring Boot, Spring Batch.
• Znasz Angular 15+.
• Swobodnie pracujesz z bazami danych Oracle lub PostgreSQL.
• Masz doświadczenie z architekturą heksagonalną.
• Znasz narzędzia GIT, Docker/Kubernetes, GitHub Actions.
• Pracujesz zgodnie z praktykami TDD, BDD, Clean Code, SOLID.
• Znasz angielski na poziomie umożliwiającym swobodną współpracę międzynarodową.
• Możesz pracować 3 dni w tygodniu z biura w Warszawie.

Mile widziane:

• Doświadczenie w pracy w środowisku DevOps / “you build it, you run it”.
• Praktyka w pracy w Scrumie i zespołach rozproszonych.
• Umiejętność tworzenia dokumentacji technicznej. 

Zadania, które na Ciebie czekają:

• Projektowanie, rozwój, testowanie oraz wdrażanie nowych funkcjonalności.
• Praca zgodnie z najlepszymi praktykami software craftsmanship i DevOps.
• Utrzymanie aplikacji – wsparcie produkcyjne, poprawa błędów, rozwój istniejących modułów.
• Udział w procesach release management oraz rozwój CI/CD.
• Tworzenie i aktualizacja dokumentacji technicznej.
• Współpraca w ramach Dev Chapter i zespołów międzynarodowych (PL/FR/IN).
• Aktywny udział w ceremoniach Scrum (sprinty 3-tygodniowe). 

Nasz proces rekrutacji

Rozmowa z naszym Rekruterem -> Rozmowa z naszym Business Managerem -> Spotkanie z Klientem

W uzasadnionych przypadkach po rozmowie z Rekruterem wprowadzamy dodatkowy etap weryfikacji technicznej 

Co oferujemy

• Długoterminowa współpraca
• Szkolenia techniczne, certyfikaty i podnoszenie kwalifikacji
• Mentoring Competence Center – bycie członkiem społeczności CC od pierwszego dnia pracy jest szansą na rozwijanie swoich umiejętności, uczestniczenie w różnych konferencjach oraz dzielenie się wiedzą i doświadczeniem z ludźmi, którzy na co dzień mierzą się z tymi samymi wyzwaniami
• Jasna ścieżka kariery
• Pakiet benefitów pracowniczych (Multisport, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, dofinansowanie do karty miejskiej)
• Przyjazną atmosferę pracy, imprezy integracyjne i spotkania team-buildingowe

System rekomendacji

Znasz kogoś, kogo zainteresuje ta oferta? Skorzystaj z naszego systemu rekomendacji i zgarnij bonus do 7000 zl!

Link: https://astek.pl/system-rekomendacji/

Klauzula informacyjna

Administratorem Pana/Pani danych osobowych jest ASTEK Polska sp. z o.o. z siedziba w Warszawie (00-133) przy Al. Jana Pawla II 22. Przysługuje Pani/Panu prawo do wglądu do danych, prawo żądania usunięcia danych itp. Szczegółowe informacje dotyczace przetwarzania znajdzie Pan/Pani TU:
https://astek.pl/polityka-prywatnosci

W dowolnym momencie przysługuje Panu/Pani prawo do wycofania wyrażonych zgód. W razie wycofania zgód prosimy o kontakt e-mailowy na adres [email protected] lub pisemnie na adres administratora.

Procedura dokonywania zgłoszeń przez sygnalistów w ASTEK Polska sp. z o. o. [Link]

Nr ref