Lider/Liderka Wdrożeń AI – Kraków (Małopolskie), Polska

Astek Poland

Założona w 1988 roku we Francji Grupa Astek jest światowym partnerem w obszarze doradztwa inżynieryjnego oraz IT. Dzięki swojej wiedzy specjalistycznej w wielu sektorach przemysłowych i technologicznych, Astek wspiera międzynarodowych Klientów w rozwijaniu i wdrażaniu produktów oraz usług, jednocześnie uczestnicząc w ich transformacji cyfrowej.

Grupa Astek od momentu powstania opiera swój rozwój na kulturze przedsiębiorczości i innowacyjności oraz na budowaniu umiejętności swoich ponad 10 000 pracowników, którzy codziennie uczestniczą w zróżnicowanych projektach technologicznych i inżynieryjnych.

Dołącz do silnie rozwijającej się we Francji i na całym świecie Grupy, której obroty w 2025 r. wyniosły 730 milionów euro.

Zapraszamy na https://astek.net po więcej szczegółów.

Stanowisko

Obecnie dla naszego klienta z branży finansowej poszukujemy kandydata/kandydatki na stanowisko Lidera/Liderki Wdrożeń AI.

Oferowane wynagrodzenie

Wynagrodzenie: od 1200 do 1600 PLN netto/dzień, w zależności od posiadanego doświadczenia i kompetencji.

Sprawdzisz się w tej roli, jeżeli:

• Posiadasz doświadczenie w prowadzeniu złożonych programów technologicznych, data-driven lub związanych z AI/ML. 
• Potrafisz skutecznie zarządzać wieloma zespołami, interesariuszami oraz zależnościami między obszarami biznesowymi i technicznymi.
• Rozumiesz cykl życia rozwiązań AI/ML — od danych i modelowania po wdrożenie oraz monitoring.
• Masz doświadczenie w pracy w środowisku regulowanym, z uwzględnieniem governance, risk & compliance.
• Potrafisz tłumaczyć zagadnienia techniczne na język biznesowy i jasno komunikować ryzyka oraz wpływ na organizację.

Zadania, które na Ciebie czekają:

• Prowadzenie kompleksowych programów związanych z wdrażaniem rozwiązań AI i Cyber AI w środowisku wielozespołowym.
• Definiowanie zakresu programu, roadmapy, harmonogramu, budżetu oraz planowania zasobów.
• Zarządzanie zależnościami pomiędzy zespołami SOC, Engineering, Data, IAM, Vulnerability Management oraz partnerami zewnętrznymi.
• Budowanie i utrzymywanie governance delivery, w tym prowadzenie komitetów sterujących, warsztatów oraz raportowania statusu programu.

Nasz proces rekrutacji

Rozmowa z naszym Rekruterem -> Rozmowa z naszym Business Managerem -> Spotkanie z Klientem

W uzasadnionych przypadkach po rozmowie z Rekruterem wprowadzamy dodatkowy etap weryfikacji technicznej

Potrzebujesz więcej informacji? Skontaktuj się ze mną: damian.wasik@astek.net

Co oferujemy

• Długoterminowa współpraca
• Szkolenia techniczne, certyfikaty i podnoszenie kwalifikacji
• Mentoring Competence Center – bycie członkiem społeczności CC od pierwszego dnia pracy jest szansą na rozwijanie swoich umiejętności, uczestniczenie w różnych konferencjach oraz dzielenie się wiedzą i doświadczeniem z ludźmi, którzy na co dzień mierzą się z tymi samymi wyzwaniami
• Jasna ścieżka kariery
• Pakiet benefitów pracowniczych (Multisport, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie)
• Przyjazną atmosferę pracy, imprezy integracyjne i spotkania team-buildingowe

System rekomendacji

Znasz kogoś, kogo zainteresuje ta oferta? Skorzystaj z naszego systemu rekomendacji i zgarnij bonus do 7000 zl!

Link: https://astek.pl/system-rekomendacji/

Klauzula informacyjna

Administratorem Pana/Pani danych osobowych jest ASTEK Polska sp. z o.o. z siedziba w Warszawie (00-133) przy Al. Jana Pawla II 22. Przysługuje Pani/Panu prawo do wglądu do danych, prawo żądania usunięcia danych itp. Szczegółowe informacje dotyczace przetwarzania:
https://astek.pl/polityka-prywatnosci

W dowolnym momencie przysługuje Panu/Pani prawo do wycofania wyrażonych zgód. W razie wycofania zgód prosimy o kontakt e-mailowy na adres privacy@astek.net lub pisemnie na adres administratora.

Procedura dokonywania zgłoszeń przez sygnalistów w ASTEK Polska sp. z o. o.: https://astek.pl/sygnalisci/

Nr ref

AO229466