Website Astek

Astek

Założona w 1988 roku we Francji Grupa Astek jest światowym partnerem w obszarze doradztwa inżynieryjnego oraz IT. Dzięki swojej wiedzy specjalistycznej w wielu sektorach przemysłowych i technologicznych, Astek wspiera międzynarodowych Klientów w rozwijaniu i wdrażaniu produktów oraz usług, jednocześnie uczestnicząc w ich transformacji cyfrowej.

Grupa Astek od momentu powstania opiera swój rozwój na kulturze przedsiębiorczości i innowacyjności oraz na budowaniu umiejętności swoich ponad 10 000 pracowników, którzy codziennie uczestniczą w zróżnicowanych projektach technologicznych i inżynieryjnych.

Dołącz do silnie rozwijającej się we Francji i na całym świecie Grupy, której obroty w 2025 r. wyniosły 730 milionów euro.

Zapraszamy na https://astek.net po więcej szczegółów.

Stanowisko

Obecnie dla naszego klienta z branży automotive poszukujemy kandydata/kandydatki na stanowisko Mechanical CAD Engineer (M/K)

Dodatkowe informacje

Do zespołu inżynierii mechanicznej w dziale PDS (Power Driven Systems) poszukujemy osoby, która będzie rozwijać nowoczesne rozwiązania dla produktów z obszaru falowników (inverters), systemów zarządzania baterią (BMS) oraz modułów sterujących ECU.

Oferowane wynagrodzenie

Wynagrodzenie: od 720 do 880 PLN netto/dzień, w zależności od posiadanego doświadczenia i kompetencji.

Sprawdzisz się w tej roli, jeżeli:

  • Posiadasz tytuł magistra inżynierii mechanicznej lub zdobyłeś/-aś równoważne doświadczenie praktyczne.
  • Dobrze znasz zasady inżynierii mechanicznej oraz proces rozwoju produktu.
  • Swobodnie pracujesz w środowisku Siemens NX oraz posiadasz znajomość OnePLM.
  • Potrafisz stosować zasady GD&T w projektowaniu i współpracy z produkcją.
  • Rozumiesz procesy produkcyjne, takie jak formowanie wtryskowe tworzyw sztucznych, obróbka blach czy odlewanie ciśnieniowe, oraz potrafisz uwzględniać ich ograniczenia podczas projektowania.
  • Lubisz analizować problemy techniczne i podejmować decyzje w oparciu o dane oraz fakty.
  • Znasz podstawy metodologii DFMA, DFA/DFM oraz DFMEA.
  • Komunikujesz się swobodnie w języku angielskim i dobrze odnajdujesz się w międzynarodowym środowisku pracy.
  • Potrafisz efektywnie współpracować z przedstawicielami różnych obszarów biznesowych i technicznych.
  • Sprawnie korzystasz z pakietu MS Office.
  • Cechuje Cię samodzielność, dobra organizacja pracy i odpowiedzialność za powierzone zadania

Mile widziane:

  • Doświadczenie w branży automotive lub środowisku produkcji wielkoseryjnej
  • Doświadczenie w pracy z prototypami i procesami walidacyjnymi
  • Udział w projektach realizowanych w międzynarodowych strukturach organizacyjnych
  • Gotowość do okazjonalnych podróży służbowych i współpracy z zagranicznymi zespołami inżynierskimi

Zadania, które na Ciebie czekają:

  • Analiza wymagań technicznych dla produktów z obszaru falowników, systemów Battery Management System (BMS) oraz sterowników ECU.
  • Opracowywanie i rekomendowanie rozwiązań mechanicznych wspierających rozwój nowych produktów.
  • Koordynacja działań pomiędzy dostawcami oraz zespołami wewnętrznymi, w tym inżynierami elektrykami, systemowcami, zespołem jakości i kadrą zarządzającą.
  • Wspieranie procesu rozwiązywania problemów jakościowych związanych z produktami i procesami produkcyjnymi.
  • Weryfikacja dokumentacji technicznej oraz rysunków CAD przygotowywanych przez projektantów.
  • Dbanie o zgodność rozwiązań konstrukcyjnych z wymaganiami klienta, jakości oraz produkcji.
  • Aktywny udział w przygotowywaniu i przeglądach dokumentacji PPAP.
  • Współpraca z międzynarodowymi ośrodkami inżynieryjnymi na różnych etapach rozwoju produktu.
  • Analiza i rozwiązywanie zagadnień związanych z wytrzymałością konstrukcji, zmęczeniem materiałów, wibracjami oraz zarządzaniem termicznym.
  • Wspieranie procesu wdrażania produktów do produkcji seryjnej z uwzględnieniem wymagań jakościowych i kosztowych.

Nasz proces rekrutacji

Rozmowa z naszym Rekruterem -> Rozmowa z naszym Business Managerem -> Spotkanie z Klientem

W uzasadnionych przypadkach po rozmowie z Rekruterem wprowadzamy dodatkowy etap weryfikacji technicznej

Potrzebujesz więcej informacji? Skontaktuj się ze mną: natalia.koczkodon@astek.net

Co oferujemy

  • Długoterminowa współpraca
  • Szkolenia techniczne, certyfikaty i podnoszenie kwalifikacji
  • Mentoring Competence Center – bycie członkiem społeczności CC od pierwszego dnia pracy jest szansą na rozwijanie swoich umiejętności, uczestniczenie w różnych konferencjach oraz dzielenie się wiedzą i doświadczeniem z ludźmi, którzy na co dzień mierzą się z tymi samymi wyzwaniami
  • Jasna ścieżka kariery
  • Pakiet benefitów pracowniczych (Multisport, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie)
  • Przyjazną atmosferę pracy, imprezy integracyjne i spotkania team-buildingowe

System rekomendacji

Znasz kogoś, kogo zainteresuje ta oferta? Skorzystaj z naszego systemu rekomendacji i zgarnij bonus do 7000 zl!

Link: https://astek.pl/system-rekomendacji/

Klauzula informacyjna

Administratorem Pana/Pani danych osobowych jest ASTEK Polska sp. z o.o. z siedziba w Warszawie (00-133) przy Al. Jana Pawla II 22. Przysługuje Pani/Panu prawo do wglądu do danych, prawo żądania usunięcia danych itp. Szczegółowe informacje dotyczace przetwarzania:
https://astek.pl/polityka-prywatnosci

W dowolnym momencie przysługuje Panu/Pani prawo do wycofania wyrażonych zgód. W razie wycofania zgód prosimy o kontakt e-mailowy na adres privacy@astek.net lub pisemnie na adres administratora.

Procedura dokonywania zgłoszeń przez sygnalistów w ASTEK Polska sp. z o. o.: https://astek.pl/sygnalisci/

Nr ref

AO234991

Możesz załączyć pliki w formacie: .doc, .docx, .xls, .xlsx, .png, .jpg, .gif, .txt, .csv, .ppt, .pdf, .bmp, .odt, .odp, .ods, .rtf, .pptx, .pages, .mp3. Maksymalny rozmiar pliku: 50MB.*
Zgodnie z polityką prywatności, zgadzam się na przetwarzanie moich danych osobowych przez Astek Polska sp. z o.o. w celu realizacji procesu rekrutacji.*
Zgodnie z polityką prywatności, zgadzam się na przetwarzanie moich danych osobowych przez Astek Polska sp. z o.o. w celu realizacji przyszłych procesów rekrutacji.