Senior GenAI Engineer (M/K) – Praca zdalna

Astek

Założona w 1988 roku we Francji Grupa Astek jest światowym partnerem w obszarze doradztwa inżynieryjnego oraz IT. Dzięki swojej wiedzy specjalistycznej w wielu sektorach przemysłowych i technologicznych, Astek wspiera międzynarodowych Klientów w rozwijaniu i wdrażaniu produktów oraz usług, jednocześnie uczestnicząc w ich transformacji cyfrowej.

Grupa Astek od momentu powstania opiera swój rozwój na kulturze przedsiębiorczości i innowacyjności oraz na budowaniu umiejętności swoich ponad 10 000 pracowników, którzy codziennie uczestniczą w zróżnicowanych projektach technologicznych i inżynieryjnych.

Dołącz do silnie rozwijającej się we Francji i na całym świecie Grupy, której obroty w 2025 r. wyniosły 730 milionów euro.

Zapraszamy na https://astek.net po więcej szczegółów.

Nasze projekty

W Inżynieryjnym Centrum Kompetencji realizujemy usługi i projekty m.in. dla sektora motoryzacyjnego, kolejowego oraz Oil & Gas. Wyspecjalizowane zespoły inżynierów pracują u nas w ramach grup projektowych oraz grup kompetencyjnych, których działaniami zarządzamy. Realizujemy również programy szkoleniowe i certyfikacyjne w ramach podnoszenia kompetencji inżynieryjnych naszych konsultantów.

Stanowisko

Obecnie dla naszego klienta z branży biotechnologicznej poszukujemy kandydata/kandydatki na stanowisko Senior GenAI Engineer.

Oferowane wynagrodzenie

Wynagrodzenie: od 15 000 do 22 000 brutto/miesiąc, w zależności od posiadanego doświadczenia i kompetencji.

O projekcie

Dołączysz do zespołu rozwijającego nowoczesne rozwiązania oparte na Generative AI i Large Language Models (LLM), tworząc inteligentne aplikacje wspierające automatyzację procesów biznesowych oraz wykorzystanie wiedzy organizacyjnej.  

Zadania, które na Ciebie czekają:

• Projektowanie, rozwój i wdrażanie aplikacji wykorzystujących technologie Generative AI oraz Large Language Models (LLM)
  Tworzenie i optymalizacja rozwiązań opartych o RAG (Retrieval-Augmented Generation) oraz agentów AI
• Projektowanie i rozwój backendu aplikacji w Pythonie oraz tworzenie REST API (np. FastAPI)
• Integracja modeli językowych z aplikacjami oraz zewnętrznymi źródłami danych
• Praca z nieustrukturyzowanymi danymi, embeddingami oraz bazami wektorowymi
• Współpraca z zespołami biznesowymi i technicznymi przy projektowaniu rozwiązań AI odpowiadających na realne potrzeby użytkowników
• Dbanie o jakość, skalowalność i wydajność rozwijanych rozwiązań
• Wykorzystywanie środowisk chmurowych oraz podstawowych procesów CI/CD do wdrażania i utrzymania aplikacji AI 

Sprawdzisz się w tej roli, jeżeli:

• Posiadasz komercyjne doświadczenie w projektach wykorzystujących Generative AI oraz duże modele językowe (LLM)
• Praktycznie wykorzystujesz prompt engineering oraz dobrze rozumiesz możliwości i ograniczenia modeli LLM
• Masz doświadczenie w budowie rozwiązań opartych o RAG (Retrieval-Augmented Generation) oraz aplikacji wykorzystujących agentów AI lub agent-like workflows
• Znasz Python i wykorzystujesz go do budowy aplikacji AI
• Tworzysz i rozwijasz REST API (np. z wykorzystaniem FastAPI)
• Masz doświadczenie w pracy z nieustrukturyzowanymi danymi, embeddingami oraz integracją modeli językowych z aplikacjami
• Korzystałeś/aś z frameworków takich jak LangChain, LangGraph lub podobnych narzędzi wspierających budowę aplikacji GenAI
• Posiadasz doświadczenie z przynajmniej jedną platformą chmurową (AWS, Azure lub GCP) oraz integracją modeli AI poprzez dostępne API
• Znasz podstawy pracy z Dockerem oraz rozumiesz procesy CI/CD
• Potrafisz przekładać wymagania biznesowe na rozwiązania techniczne oraz współpracować z zespołami produktowymi
• Swobodnie komunikujesz się w języku angielskim 

Mile widziane

• Doświadczenie z AWS Bedrock
• Znajomość narzędzi do monitorowania i ewaluacji aplikacji LLM (np. Galileo lub podobnych)
• Doświadczenie z architekturą agentową (Agentic AI)
• Znajomość zagadnień LLMOps
• Doświadczenie z bazami wektorowymi (np. OpenSearch, Pinecone, Weaviate, pgvector)
• Doświadczenie w optymalizacji kosztów i wydajności aplikacji GenAI 

Nasz proces rekrutacji

Rozmowa z naszym Rekruterem -> Rozmowa z naszym Business Managerem -> Spotkanie z Klientem

W uzasadnionych przypadkach po rozmowie z Rekruterem wprowadzamy dodatkowy etap weryfikacji technicznej

Potrzebujesz więcej informacji? Skontaktuj się ze mną: agata.woojtyla@astek.net

Co oferujemy

• Długoterminowa współpraca
• Szkolenia techniczne, certyfikaty i podnoszenie kwalifikacji
• Mentoring Competence Center – bycie członkiem społeczności CC od pierwszego dnia pracy jest szansą na rozwijanie swoich umiejętności, uczestniczenie w różnych konferencjach oraz dzielenie się wiedzą i doświadczeniem z ludźmi, którzy na co dzień mierzą się z tymi samymi wyzwaniami
• Jasna ścieżka kariery
• Pakiet benefitów pracowniczych (Multisport, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie)
• Przyjazną atmosferę pracy, imprezy integracyjne i spotkania team-buildingowe

System rekomendacji

Znasz kogoś, kogo zainteresuje ta oferta? Skorzystaj z naszego systemu rekomendacji i zgarnij bonus do 7000 zl!

Link: https://astek.pl/system-rekomendacji/

Potrzebujesz więcej informacji? Napisz do mnie: agata.wojtyla@astek.net

Klauzula informacyjna

Administratorem Pana/Pani danych osobowych jest ASTEK Polska sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie (00-133) przy Al. Jana Pawla II 22. Przysługuje Pani/Panu prawo do wglądu do danych, prawo żądania usunięcia danych itp. Szczegółowe informacje dotyczące przetwarzania znajdzie Pan/Pani TU:
https://astek.pl/polityka-prywatnosci

W dowolnym momencie przysługuje Panu/Pani prawo do wycofania wyrażonych zgód. W razie wycofania zgód prosimy o kontakt e-mailowy na adres privacy@astek.net lub pisemnie na adres administratora.

Procedura dokonywania zgłoszeń przez sygnalistów w ASTEK Polska sp. z o. o. [Link]

Nr ref

AO231293